Строительство завода по переработке семян подсолнечника "Астон" близится к завершению, создаст 500 рабочих мест и планирует запуск в 2025 году.

Реализация проекта строительства завода по переработке семян подсолнечника компании "Астон" находится на стадии завершения, достигнув 70% от общего объема. Предполагаемая годовая производственная мощность завода составит 660 тысяч тонн.

Завод будет располагаться на территории в 28 гектаров и будет включать в себя комплекс для извлечения масла из семян подсолнечника, котельные, элеваторы для переработки семян различных масличных культур и подсолнечного шрота, а также всю необходимую инфраструктуру для хранения и переработки масла.

Губернатор Денис Паслер выразил уверенность в том, что завод станет одним из крупнейших маслоэкстракционных предприятий в стране и успеет принять первый урожай подсолнечника. В этом году ожидается значительный урожай, и производственные мощности "Астона" готовы справиться с большими объемами работ.

Завод обеспечит создание дополнительных 300 рабочих мест, а после введения в эксплуатацию их число увеличится до 500. Заработная плата будет достойной, а условия труда будут хорошими. "Астон" планирует проводить специальную подготовку специалистов для работы на заводе, в том числе через реализацию проекта "Профессионалитет", который обеспечивает качественное обучение молодых специалистов для производственных компаний.

На текущий момент завершено строительство силосов для хранения сырья, основное оборудование установлено и сушильное отделение смонтировано. Также прокладан газопровод, а внешние сети водоснабжения и канализации готовы к использованию. Строители приступили к монтажу стеновых сэндвич-панелей, чтобы завершить строительство.

В следующем сельскохозяйственном сезоне планируется начать прием сырья для проведения пусконаладочных работ на элеваторном комплексе. Запуск энергоцентра и основного производства запланирован на IV квартал 2024 года, а полный ввод завода в эксплуатацию ожидается в первой половине 2025 года.

Одной из насущных задач на данный момент является подбор сотрудников. Более 145 вакансий, начиная от мастеров и операторов, заканчивая руководителями различных подразделений завода, размещены на рекрутинговых площадках. Компания сотрудничает с городским центром занятости населения, с средними специальными учебными заведениями и вузами Оренбургской области для поиска высококвалифицированных специалистов, готовых работать на заводе.